要是公司拖欠工资长久不发怎么办

公司拖欠工资，劳动者有权解除劳动合同并投诉。依据《劳动合同法》，用人单位未及时支付工资，劳动者可依法投诉至劳动执法监察大队，责令支付。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时处理避免权益受损。
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公司拖欠工资可投诉或仲裁。具体操作：1. 投诉至劳动执法监察大队，提供工资条等证据，请求查处；2. 申请劳动仲裁，需准备劳动合同、工资记录等材料，按程序进行仲裁，争取合法权益。
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公司拖欠工资，常见处理方式为投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且金额不大，可选投诉；若涉及复杂争议或金额较大，建议申请劳动仲裁以维护权益。