包工头老板欠我工钱拖着不给

如果您在向劳动行政部门投诉后,老板仍不支付劳动报酬,根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位逾期不支付的,劳动行政部门有权责令其按应付金额的百分之五十以上,百分之一百以下的标准向您加付赔偿金。这意味着,除了您应得的工资外,您还有权要求老板支付额外的赔偿金。因此,您应保留好相关证据,以便在必要时维护自己的合法权益。
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从法律角度,您应准备以下证据来维护自己的合法权益:一是工资欠条,证明老板拖欠工资的事实;二是银行流水,证明您的工资收入及老板未支付工资的情况;三是任职证明,证明您与老板之间的雇佣关系。这些证据将有助于您在劳动仲裁或诉讼中证明自己的主张。
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除了向劳动行政部门投诉,您还可以通过以下途径维权:一是向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,需准备相关证据材料并提交仲裁申请;二是向法院提起民事诉讼,需撰写起诉状并提交至公司所在地法院。具体操作需根据当地劳动仲裁和法院的具体要求执行。
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