未签劳动合同被辞退，可维权。依据《劳动合同法》，单位不签合同违法，超一月应支付双倍工资。不及时处理，可能损失应得薪资及合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同被辞，应维权。操作：1.与老板协商，要求补偿；2.协商无果，向劳动行政部门投诉，提供工作证据；3.申请劳动仲裁，要求双倍工资等；4.仲裁不服，向法院起诉，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有协商、投诉、仲裁、起诉。优先与老板协商，不成则向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，对仲裁不服再起诉。
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